5月25日、30日，局党委委员、副局长刘燕率调研组一行5人到地质一队、八〇七队、世纪山水公司开展制度建设专题调研。

在地质一队，调研组一行实地查看了该队职工活动中心、队史陈列馆、智慧监控中心、应急救援南京队装备库等场所，组织召开了座谈会，听取了该队制度建设工作情况汇报，了解了该队在制度建设工作中的难点和堵点，并征求了对局制度建设工作的相关建议。

刘燕指出，地质一队作为一支有光荣传统的功勋地质队，能够守正创新，特别是在制度信息化建设方面发挥了示范作用，为推动全队各项工作高质量发展提供了坚实保障。针对下一步工作，她指出，一要坚持党建引领，一心一意谋发展，不断提升职工幸福感；二要坚持制度管人管事，依法依规办事，依托信息化强化制度执行，力促执行工作规范化，助力制度执行质效再提升；三要坚持科技创新，引领产业升级发展，提升核心竞争力；四要坚持底线思维，时时刻刻做“明白人”，做好意识形态工作，增强保密意识、规矩意识。

在八〇七队，调研组一行先后对该队办公楼、家属区、机修厂等地进行了实地走访，并主持召开了调研座谈会，详细了解了队基本情况、近五年规章制度立改废情况、规章制度执行情况，认真听取了该队对局规章制度建设的意见和建议。 

刘燕指出八〇七队始建于1956年10月，发展历史久，是较为典型的基地管理模式地勘单位。近年来，队容队貌得到极大改善，档案管理工作水平不断提升，但制度建设方面仍有待进一步完善提升。就下一步工作，刘燕指出，一是坚持党建引领。改革特殊时期，面对各种各样的问题，要充分发挥党支部战斗堡垒作用，密切关注职工思想动态，不断加强思想引导，持之以恒抓好队伍稳定。二是进一步强化基础管理，用制度管人管事。立足基地管理模式单位的特点，在调整、整顿、整合、回归的过程中，不断加强基础管理，做实做细各项工作，做到“秩序不乱，工作不断”。三是守土有责，履职担当。每一位党员干部都要坚守岗位，当好表率，顾全大局，坚守各自岗位职责，保障改革各项工作顺利推进。

在世纪山水公司，调研组一行参观了公司党建文化长廊，赏析公司承办的第六届世纪山水杯“发现地球之美”摄影大赛获奖作品，听取了相关工作情况汇报，通报了职工普遍关心的省局改革进展情况，详细询问了公司经营管理中的难点痛点问题，并就公司制度建设与内控管理等相关问题与参会同志进行了交流探讨。针对下一步工作，刘燕指出，一要强化大局意识，发挥领导班子模范带头作用。提振精气神，做有情怀、有格局的领导干部。二要强化底线思维，防控风险促发展。要继续加强廉政建设，守牢安全、廉政底线，不碰红线，进一步防范法律风险、财务风险。三要强化发展意识，积极主动应对未来的不确定性。要谋划好企业自身的发展方向，脚踏实地做强做优做大，不断增强职工群众的幸福感、获得感、安全感。同时，刘燕强调，要继续扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育以及制度建设，高站位谋划进一步增强制度建设的前瞻性，从实际需求出发提高制度建设的科学性、合理性和有效性。

地质一队、八〇七队、世纪山水公司领导，相关部门负责人参加了座谈。（编校：吴昊  供稿：地质一队 宦雯、八〇七队 冯燕华、世纪山水公司  滕昊）